Misemo 3 yenye sumu ambayo watendaji hawapaswi kusema

2024 Mwandishi: Malcolm Clapton | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 04:11

Maneno haya yanadhoofisha ujasiri wa wafanyikazi na kudhoofisha uhusiano nao.

1. "Sihitaji ushauri wako"

Haya yanasemwa na viongozi ambao hawajui jinsi ya kuwa sehemu ya timu. Hawawaamini wafanyikazi wao vya kutosha kusikiliza maoni yao. Au wanafikiri kwamba kazi ya bosi ni kutawala na kudhibiti, na tu kutekeleza wengine.

Katika hali ngumu, ni muhimu zaidi kuangalia tatizo kutoka pembe tofauti, yaani, kujua maoni ya timu.

Kiongozi mzuri atajaribu kuzungumza na wafanyakazi ili kuona mazingira kwa uwazi zaidi na kuamua hatua ya kuchukua. Labda sio kila mtu atapenda suluhisho lake mwanzoni. Lakini itakuwa na lengo zaidi, kwa sababu, kabla ya kuikubali, kiongozi alizingatia maoni tofauti.

2. "Siwajibiki kwa hili"

Viongozi wa sumu wana haraka ya kujiondoa uwajibikaji na kuuhamishia kwa mtu mwingine ili kujilinda kwa njia yoyote. Ikiwa unataka kuwa kiongozi mzuri, jaribu kuweka ego yako kando.

Kukiri makosa hakumfanyi bosi kuwa dhaifu. Kinyume chake, inaongeza uaminifu, inaonyesha kwamba yeye ni mtu sawa na kila mtu mwingine.

Wakati kiongozi ni mwaminifu sana, inakuwa rahisi kwa wafanyikazi kuchukua hatari na kujaribu vitu vipya. Na ikiwa watafanya makosa katika mchakato huo, itakuwa rahisi kwao kukubali.

3. "Hakuna sababu ya kuwa na wasiwasi"

Wafanyakazi sio wajinga. Ikiwa kampuni inakabiliwa na shida au kitu kisichoeleweka kinatokea ndani yake, watahisi. Na watagundua kiongozi anayejifanya kuwa sawa wakati sio wazi.

Ndiyo, baadhi ya mambo ambayo si kila mtu anahitaji kujua. Lakini ikiwa mabadiliko au wakati mgumu unakuja ambao unaathiri kazi na mshahara wa wafanyikazi, usiwaweke gizani.