Roboti zinakuja na siku moja zitatuacha kazini sote
Roboti zinakuja na siku moja zitatuacha kazini sote
Anonim

Angalia pande zote, na utaona mabadiliko hayo ambayo tayari yanaonekana kuwa ya kawaida: roboti zinatuzunguka kila mahali. Wanarahisisha maisha yetu, lakini wakati mwingine inakuwa ya kutisha: roboti zitaondoa kazi yetu?

Roboti zinakuja na siku moja zitatuacha kazini sote
Roboti zinakuja na siku moja zitatuacha kazini sote

Ambapo roboti tayari zimechukua nafasi ya wanadamu

Hivi karibuni, Hoteli ya Henn-na (Henn-na Hotel) ilifunguliwa nchini Japan, ambayo 90% ya kazi hufanywa na roboti na watu 10 wanakabiliana na 10% iliyobaki ya kila kitu. Roboti za Kokoro zinaitwa actroids. Ni mahiri katika kukaribisha na kukaribisha wageni kwa kuwatazama kwa macho na kujibu harakati. Wengine wanaweza kuwasiliana katika lugha za kigeni.

Roboti katika maisha ya kila siku, robotization ya hoteli
Roboti katika maisha ya kila siku, robotization ya hoteli

Hoteli ya Henn-na, ambayo hutafsiri kihalisi kutoka Kijapani hadi Kiingereza kama "hoteli ya ajabu," hutumia roboti mbali na michezo ya kuigiza, kama vile roboti za humanoid NAO na Pepper kutoka Aldebaran Robotics. Roboti hukutana na wageni kwenye mlango na kwenye dawati la mbele, huwasaidia kuvua kanzu zao na kubeba mifuko, kusafisha vyumba.

Roboti za Humanoid Nao na Pilipili
Roboti za Humanoid Nao na Pilipili

Hoteli ya Henn-na sio pekee ya aina yake. Huko New York, kuna YOTEL, ambayo roboti hutunza mali ya wageni, kutengeneza kahawa, kuleta nguo, kusafisha vyumba na kufanya mengi zaidi.

Image
Image
Image
Image
Image
Image

Na mwaka jana, kampuni kubwa ya hoteli ya Starwood ilizindua roboti zinazoitwa Botlrs. Kwa kuwahudumia wageni, roboti hizi zinaweza kuzunguka hoteli na kwenye lifti bila usaidizi wa kibinadamu. Tangu 1992, roboti zimekuwa zikisaidia katika hospitali: kupeleka trei za chakula na dawa, kuosha matandiko, na kutupa takataka. Katika msururu wa soko kuu la Lowe, OSHbot huwasaidia wateja kupata bidhaa inayofaa.

OSHbot katika Lowe's
OSHbot katika Lowe's

Amazon hutumia zaidi ya roboti 15,000 kwenye ghala zake kutoa maagizo kwa wakati. Hata Jeshi la Merika linapanga kubadilisha makumi ya maelfu ya wanajeshi na roboti. Mwaka jana katika Chuo Kikuu cha Birmingham, roboti ya kwanza ya usalama yenye urefu wa mita 1, 8 ilionekana katika Chuo Kikuu cha Birmingham, ambaye hukagua vyumba na kuashiria ikiwa anaona kitu kisicho cha kawaida. Ikiwa Bob atakwama mahali fulani, anaweza kupiga simu kwa usaidizi, na ikiwa ameachiliwa, anaenda kuchaji tena.

Usalama Robot Bob
Usalama Robot Bob

Roboti husaidia kuboresha tija ya wafanyikazi wa mbali. Katika Shule ya Biashara ya MIT, wafanyikazi wanaofanya kazi kutoka nyumbani wanaweza kutembea ofisini na kuwasiliana na wenzao kwa kutumia roboti.

Roboti ofisini kwa wafanyikazi wa mbali
Roboti ofisini kwa wafanyikazi wa mbali

Jinsi kupitishwa kila mahali kwa roboti kutatuathiri

Roboti zinazidi kuonekana karibu na sisi kazini, kwa hivyo hazitatuondoa kabisa kazi? Baadhi ya watu wanafikiri kwamba kuenea kwa roboti kunaweza kuweka watu mitaani. Mnamo mwaka wa 2013, Oxford ilifanya utafiti kulingana na ambayo 47% ya kazi zilizopo za hatari kubwa zitajiendesha hivi karibuni. Ndani ya miaka 20, watu katika maeneo haya watabadilishwa na roboti.

Hata hivyo, kuna maoni mengine: kwa kutoa mashine kazi ngumu, watu wataweza kujitolea kwa shughuli za kuvutia zaidi na za juu. Ndivyo asemavyo David Kann, mkuu wa Double Robotics, kampuni iliyounda roboti zinazotumiwa huko MIT.

Robert Atkinson, mwanauchumi katika taasisi ya fikra katika Wakfu wa Maendeleo ya Teknolojia na Ubunifu, anahoji kuwa hitimisho kwamba roboti zitaondoa kazi zinatokana na uchanganuzi wa haraka sana wa hali hiyo. Kwa kweli, kinyume chake kinatokea: kupitishwa kwa robots kunapungua. Atkinson alihusisha kushuka huku kwa sababu mbili:

  1. Miaka thelathini iliyopita, Marekani iliwekeza kikamilifu zaidi katika maendeleo ya robotiki na programu kuliko ilivyo sasa.
  2. Matunda yanayoning'inia kidogo kama vile mashine za kuingia uwanja wa ndege tayari yameng'olewa.

Sababu ya tatu, kwa mujibu wa Atkins, ni kwamba hakuna sera ya tija nchini Marekani.

Wangeweza kufanya mengi kuboresha kiwango cha tija nchini, lakini hata hawajapanga chochote. Tofauti, kwa mfano, Australia, ambayo ina Tume ya Kitaifa ya Tija ambayo kazi yake ni kutambua fursa za ukuaji. Na tunafikiria tu kile kinachopaswa kutokea …

Na ni faida zaidi kwa makampuni kuajiri watu wenye mishahara ya chini kuliko kujiendesha. Hakuna motisha ya kubadilisha wafanyikazi na roboti. Sasa, ikiwa watu walipaswa kulipa zaidi, basi makampuni yangefikiria kuhusu robotization.

Kwa mfano, ikiwa watu wengi katika taaluma zinazolipwa kidogo wanadai mishahara ya juu zaidi, kama wafanyikazi wa kampuni za chakula cha haraka walivyofanya huko New York, basi mchakato wa otomatiki utaharakisha.

Hivi ndivyo Harry Mathiason, rais wa Littler Mendelson, kampuni ya sheria inayobobea katika sheria za kazi zinazohusiana na roboti, anachosema kuhusu suala hilo.

Image
Image

Harry Mathiason Rais wa Littler Mendelson Law Firm

Kuna maendeleo. Huko New York, wafanyikazi wa chakula cha haraka tayari wamepata mshahara wa chini wa $ 15 kwa saa. Hivi karibuni itakuwa ya gharama nafuu kwa waajiri kutoa baadhi ya kazi zao kwa roboti. Ipasavyo, itaharakisha mchakato wa automatisering ubiquitous. Kwa hivyo, tutaweza kuona roboti kila mahali katika miaka mitano ijayo ikiwa sisi wenyewe tutaonyesha shughuli za kiuchumi.

Roboti zinaweza kuchukua kazi zetu, lakini hilo si jambo baya

Kama Atkinson, Mathiason anaamini hakuna sababu ya kuwa na wasiwasi. Anafafanua kuwa otomatiki ya 47% ya kazi hatarishi haina uhusiano wowote na ukosefu wa ajira.

Image
Image

Harry Mathiason Rais wa Littler Mendelson Law Firm

Watu wataanza kuhamia kwenye nafasi hizo ambazo hazipo sasa, lakini wataonekana katika siku zijazo. Ikiwa tutageuka kwenye historia, tutaona kwamba hali kama hiyo tayari imetokea. Kisha kila kitu hakikutokea haraka kama sasa, lakini hata hivyo kulikuwa na mifano. Kwa njia, mwaka 1870 70-80% ya wakazi walipata kutokana na kilimo, na sasa ni 1% tu.

Na, kwa njia, kurudi kwenye historia, unaweza kuona kwamba kwa ujio wa teknolojia mpya katika uzalishaji, ukosefu wa ajira umebakia katika kiwango sawa au hata kupungua. Kwa kweli nataka kuona nini kitatokea katika miaka 10 ijayo: kwa watu katika nafasi ya kwanza haitakuwa tishio la ukosefu wa ajira, lakini fursa ya kujifunza kitu kipya. Na ikiwa mtu amekuwa akifanya kazi moja ya chini kwa miaka 10, basi, labda, haja ya ukuaji wa kazi itakuwa furaha tu kwake.

Mathiason anaahidi nyakati za kusisimua mbeleni. Tutalazimika kurekebisha Nambari ya Kazi, kujibu maswali yanayohusiana na mwingiliano wa watu na roboti. Kwa mfano, jinsi ya kudhibiti usambazaji wa habari za kibinafsi, kwa sababu roboti zitarekodi kile wanachosikia.

Licha ya ukweli kwamba haijulikani jinsi robotization itapenya haraka katika maeneo yote, hakuna shaka kwamba hii itatokea. Na wakati wengine wanaendelea kuogopa kupoteza kazi zao, wengine wanaota jinsi hii itaboresha uchumi kwa ujumla na ustawi wa kila mtu. Uzalishaji wa makampuni utakua, watapata zaidi na wataweza kulipa wafanyakazi zaidi.

Walakini, moja ya mabishano bado hayajatatuliwa: inakuwaje wakati mwigizaji anakutana nawe kwenye mapokezi ya hoteli, ambaye anaonekana kama kuiga ishara za kibinadamu …

Ilipendekeza: